Relations de travail
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Tout au long de notre vie, on peut être amenés à fréquenter divers groupes de travail. Aussi bien à l'école que dans la vie professionnelle, on doit apprendre à collaborer et à travailler avec des personnes différentes dans des contextes tout aussi variés. Il est donc important de donner un nom à ces...
Difficulté faible
Difficulté faible
Que vous soyez nouveau ou nouvelle dans une entreprise ou que vous souhaitiez favoriser le travail d'équipe, il est essentiel de connaître vos collègues et d'améliorer vos relations professionnelles. Ce sont des personnes qui font partie de votre vie quotidienne et que vous voyez probablement plus que...
Dans de nombreuses situations, on entend souvent les termes de leader et de manager. Que ce soit dans les entreprises d'aujourd'hui ou même dans la vie sociale, leader et manager sont souvent utilisés à mauvais escient, ces deux mots ne recouvrent pas la même réalité. Ce ne sont pas des synonymes et...
Vous avez décidé de connaître, de défendre ou de faire valoir vos droits et de vous syndiquer mais vous ne savez pas pas où commencer pour entreprendre vos démarches ? Ou encore vous avez tout simplement souhaité vous lancer dans une nouvelle aventure mettant en avant les valeurs de solidarité et de partage ? Pas...
Découvrez ici 5 clefs et astuces simples pour motiver une équipe démotivée, que ce soit une équipe commerciale, une équipe projet ou une équipe sportive. Si vous voulez être un excellent chef d'équipe ou capitaine, sachez traiter vos co-équipiers comme vous voudriez que l'on vous traite, avec respect, empathie...
Difficulté faible
Difficulté faible
C'est important de récompenser ses salariés pour les motiver et faire que leur productivité augmente. Avoir des employés satisfaits de leur poste est bénéfique à la société et à l'estime de soi personnelle. Il existe de nombreuses façons de récompenser le travail des employés, et elles peuvent toutes...
Voyons en détail comment bien s'organiser au travail. Saviez-vous que les personnes qui savent organiser leur journée de travail produisent plus en moins de temps et se fatiguent nettement moins ? Il est peut-être temps de tenir compte de cela car ainsi vous gagnerez du temps que vous pourrez utiliser...
Difficulté moyenne
Difficulté moyenne
Lutter contre la démotivation au travail relève du défi, et ce pour diverses raisons : soit parce que cela fait des années que vous effectuez la même tâche, soit parce que l'organisation ne vous convient pas ou que les incitations financières ne sont pas à la hauteur de votre espérance. Le syndrome d'épuisement...
Difficulté faible
Nous verrons ici comment être proactif au travail. La proactivité est une des qualités professionnelles les plus prisées par les employeurs et les responsables des ressources humaines. Une personne proactive prend des initiatives, est entrepreneuse, génère des idées et aime trouver des solutions aux...
Pour bénéficier d'une meilleure condition de travail, pour faire valoir vos droits, pour faire entendre vos revendications, il n'y a rien de mieux que d'adhérer à un syndicat de travail. Un syndicat a pour mission de créer un lien de solidarité entre tous les employés et de lutter ensemble contre les...
Difficulté faible
Avoir un personnel à sa charge est une grande responsabilité. Non seulement vous avez davantage de tâches, mais une grande partie de votre équipe dépend de vous, pour se sentir motivée au jour le jour et pour trouver le soutien nécessaire pour atteindre les objectifs du service pour lequel vous travaillez.
Pourtant,...
Difficulté faible
Les repas d'entreprise sont organisés pour favoriser les relations entre les employés de l'entreprise, pour se connaître un peu mieux et promouvoir les contacts professionnels. C'est pour cela que si vous devez assister à l'une d'elles, vous ne pouvez pas donner n'importe quelle image de vous. Mais alors, «...
Difficulté faible
Difficulté faible
Avoir un bon environnement de travail est fondamental pour accomplir correctement les tâches qui nous incombent. C'est important, aussi bien du point de vue d'un chef comme de celui d' un travailleur. Dans le premier cas, s'il y a un bon environnement de travail, votre entreprise et vos travailleurs...
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